对评估确认为优秀文化导师的，比特派， 据悉，在其所在单位年度评优评先中赐与倾斜激励，每名导师每年下沉处事不少于60天，出力强化基层人才培养与文化财富项目成长，今年底将开展中期履职评估，以此充实调动导师们的积极性与创造性，记者从江西省财务厅了解到：江西省今年首次组织100名新闻宣传导师、100名宣讲导师、100名文艺导师、100名非遗传承导师下沉县级新时代文明实践中心，根据打算布置，比特派， 6月9日， (殷琪惠) ，对我省“四个100”文化导师下乡打算提供资金支持，每4名导师对接1个县(市、区)，。

该打算以鞭策文化人才与文明乡风双向赋能、双向滋养为目标，截至目前，省级财务已下达1200万元，致力于深化移风易俗、激活乡土文化、壮大村子财富，处事周期为2年，别的。

以文化力量全面赋能村子振兴。